智慧树知到《管理学基础》见面课答案

智慧树知到《管理学基础（山东农业大学）》见面课答案Xk3傲朋学习网

1、决策树是( )决策的决策方法。Xk3傲朋学习网

A、风险型Xk3傲朋学习网

B、不确定型Xk3傲朋学习网

C、确定型Xk3傲朋学习网

D、战略型Xk3傲朋学习网

参考答案：风险型Xk3傲朋学习网

2、风险性决策的标准是( )Xk3傲朋学习网

A、损益值Xk3傲朋学习网

B、成本Xk3傲朋学习网

C、收益值Xk3傲朋学习网

D、期望值Xk3傲朋学习网

参考答案：期望值Xk3傲朋学习网

3、在适用决策树进行计量决策时，在淘汰方案的决策分枝上需要( )Xk3傲朋学习网

A、计算期望值Xk3傲朋学习网

B、标注期望值Xk3傲朋学习网

C、进行剪枝Xk3傲朋学习网

D、标注概率Xk3傲朋学习网

参考答案：进行剪枝Xk3傲朋学习网

4、网络图的开始节点和结束节点均应是( )的。Xk3傲朋学习网

A、唯一Xk3傲朋学习网

B、明确Xk3傲朋学习网

C、统一Xk3傲朋学习网

D、相同Xk3傲朋学习网

参考答案：唯一Xk3傲朋学习网

5、关键路径是由起点至终点的所有路线中，活动持续时间( )的线路。Xk3傲朋学习网

A、相同Xk3傲朋学习网

B、最短Xk3傲朋学习网

C、最长Xk3傲朋学习网

D、不同Xk3傲朋学习网

参考答案：最长Xk3傲朋学习网

1、对员工符合企业目标的行为进行奖励，使得这种行为更多的重复，这种激励手段属于( )Xk3傲朋学习网

A、正向激励Xk3傲朋学习网

B、负向激励Xk3傲朋学习网

C、物质激励Xk3傲朋学习网

D、精神激励Xk3傲朋学习网

参考答案：正向激励Xk3傲朋学习网

2、下列不属于物质激励手段的是( )Xk3傲朋学习网

A、为员工提供休假Xk3傲朋学习网

B、扣发奖金Xk3傲朋学习网

C、鼓励员工参与管理、参与决策Xk3傲朋学习网

D、增加薪酬Xk3傲朋学习网

参考答案：鼓励员工参与管理、参与决策Xk3傲朋学习网

3、让企业的管理者、员工持有本企业的股票，例如购股、增股、转股、期股等，这种激励方法是( )Xk3傲朋学习网

A、参与激励Xk3傲朋学习网

B、股权激励Xk3傲朋学习网

C、物质激励Xk3傲朋学习网

D、精神激励Xk3傲朋学习网

参考答案：股权激励Xk3傲朋学习网

4、挫折激励法是当员工遭受挫折后，促其振奋精神，树立自信心的激励方法，下列属于挫折激励法的是( )Xk3傲朋学习网

A、引导员工职业发展目标与组织目标保持一致，帮助员工实现需求期望Xk3傲朋学习网

B、帮助员工冷静的分析失败的原因和自身不足之处，鼓励员工克服自卑心理Xk3傲朋学习网

C、尊重员工的人格特性，例如价值观念、生活习惯等Xk3傲朋学习网

D、帮助员工们实现职业生涯规划Xk3傲朋学习网

参考答案：帮助员工冷静的分析失败的原因和自身不足之处，鼓励员工克服自卑心理Xk3傲朋学习网

5、激励过程的出发点是( )Xk3傲朋学习网

A、紧张感Xk3傲朋学习网

B、目标Xk3傲朋学习网

C、未满足的需要Xk3傲朋学习网

D、不满意Xk3傲朋学习网