确定权重的方法,常见的有(  )

答案大类:资格类 小类:人力资源 2020-06-08 20:15:21 资格类 人力资源

问题:

[多选] 确定权重的方法,常见的有(  )

A . 德尔菲法
B . 马尔可夫法
C . 描述法
D . 客观实践法
E . 层次分析法

参考答案:A,E

参考解析:

权重是一个相对的概念,是针对某一指标而言。某一指标的权重是指该指标在整体评价体系中的相对重要程度,常常用测评指标在总分中应占的比重来表示。确定权重的方法,常见的有德尔菲法、主观经验法和层次分析法等三种。

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