《企业领导学》在线作业3
试卷总分:100
判断题
单选题
多选题
一、判断题(共 10 道试题,共 50 分。)
V
1. “从群众中来,到群众中去”是群众路线领导方法的核心内容。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
2. 领导活动的根本目的在于降低组织的整体效能。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
3. 复杂多变的政治环境易诱发突发事件。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
4. 领导者要始终树立“领导就是服务”的领导观。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
5. 领导效益是一个静态的概念。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
6. 领导效能具有社会性。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
7. 领导协调是一种重要的领导职能。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
8. 领导工作是一种高强度的复杂劳动。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
9. 领导不分层次。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
10. 咨询机构是为决策服务的,是决策中心的参谋部。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
《企业领导学》在线作业3
试卷总分:100
判断题
单选题
多选题
二、单选题(共 5 道试题,共 25 分。)
V
1. ()是领导体制改革的核心和关键。
A. 转变职能
B. 政企分开
C. 精简机构
D. 提高效率
满分:5 分
2. 领导体制的核心问题是()。
A. 领导人员的配置
B. 领导机构的建立
C. 领导权限的划分
D. 领导责任的明确
满分:5 分
3. 作为“终身制”的对称人才使用制度是()。
A. 交流制度
B. 任期制度
C. 回避制度
D. 退休制度
满分:5 分
4. 在考察人才时,必须坚持的观点是()。
A. 全面的、孤立的、静止的
B. 全面的、历史的、静止的
C. 全面的、历史的、发展的
D. 形而上学、孤立的
满分:5 分
5. 社会主义社会领导活动的本质是()。
A. 获得和运用权力
B. 对被领导者进行管理
C. 提供服务
D. 追求速度
满分:5 分
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试卷总分:100
判断题
单选题
多选题
三、多选题(共 5 道试题,共 25 分。)
V
1. 实行分权制的领导体制,其缺点是()。
A. 容易导致个人专断
B. 容易产生分散主义
C. 容易产生官僚主义
D. 容易产生地方主义
满分:5 分
2. 要做到以理服人,必须做到()。
A. 说理透彻
B. 具体问题具体分析
C. 以强制手段压服
D. 以情感动对方
满分:5 分
3. 领导效能主要由()要素构成。
A. 领导目标
B. 领导效率
C. 领导效果
D. 领导效益
满分:5 分
4. 领导者素质的作用包括()。
A. 领导者素质是关系党和国家兴旺发达的关键因素
B. 领导者素质是提高领导绩效的基础条件
C. 领导者素质是赢得群众自愿追随的重要保证
D. 领导者素质是领导方法和领导艺术的源泉
满分:5 分
5. 领导学的研究对象,具体包括()三个基本组成部分。
A. 领导活动
B. 领导矛盾
C. 领导规律
D. 领导力
满分:5 分
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判断题
单选题
多选题
一、判断题(共 10 道试题,共 50 分。)
V
1. “从群众中来,到群众中去”是群众路线领导方法的核心内容。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
2. 领导活动的根本目的在于降低组织的整体效能。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
3. 复杂多变的政治环境易诱发突发事件。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
4. 领导者要始终树立“领导就是服务”的领导观。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
5. 领导效益是一个静态的概念。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
6. 领导效能具有社会性。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
7. 领导协调是一种重要的领导职能。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
8. 领导工作是一种高强度的复杂劳动。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
9. 领导不分层次。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
10. 咨询机构是为决策服务的,是决策中心的参谋部。
A. 错误
B. 正确
满分:5 分
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单选题
多选题
二、单选题(共 5 道试题,共 25 分。)
V
1. ()是领导体制改革的核心和关键。
A. 转变职能
B. 政企分开
C. 精简机构
D. 提高效率
满分:5 分
2. 领导体制的核心问题是()。
A. 领导人员的配置
B. 领导机构的建立
C. 领导权限的划分
D. 领导责任的明确
满分:5 分
3. 作为“终身制”的对称人才使用制度是()。
A. 交流制度
B. 任期制度
C. 回避制度
D. 退休制度
满分:5 分
4. 在考察人才时,必须坚持的观点是()。
A. 全面的、孤立的、静止的
B. 全面的、历史的、静止的
C. 全面的、历史的、发展的
D. 形而上学、孤立的
满分:5 分
5. 社会主义社会领导活动的本质是()。
A. 获得和运用权力
B. 对被领导者进行管理
C. 提供服务
D. 追求速度
满分:5 分
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判断题
单选题
多选题
三、多选题(共 5 道试题,共 25 分。)
V
1. 实行分权制的领导体制,其缺点是()。
A. 容易导致个人专断
B. 容易产生分散主义
C. 容易产生官僚主义
D. 容易产生地方主义
满分:5 分
2. 要做到以理服人,必须做到()。
A. 说理透彻
B. 具体问题具体分析
C. 以强制手段压服
D. 以情感动对方
满分:5 分
3. 领导效能主要由()要素构成。
A. 领导目标
B. 领导效率
C. 领导效果
D. 领导效益
满分:5 分
4. 领导者素质的作用包括()。
A. 领导者素质是关系党和国家兴旺发达的关键因素
B. 领导者素质是提高领导绩效的基础条件
C. 领导者素质是赢得群众自愿追随的重要保证
D. 领导者素质是领导方法和领导艺术的源泉
满分:5 分
5. 领导学的研究对象,具体包括()三个基本组成部分。
A. 领导活动
B. 领导矛盾
C. 领导规律
D. 领导力
满分:5 分
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