华中师范大学14秋《小企业管理》在线作业答案

华师《小企业管理》在线作业
试卷总分：100   测试时间：
一、单选题（共25道试题，共50分。）
1.通过对影响小企业经营的政治、法律、经济、技术以及社会文化环境的单独分析与综合分析，及时了解有关方面的信息，从中发现和利用外部环境的机会，以获取竞争优势。这种外部环境分析方法就是( )
A. PETS法
B. SWOT法
C. BCG法
D. 竞争力分析法
满分：2分
2.战略联盟各种形式中，双方彼此间参与程度最高的是( )。
A. 合资企业
B. 许可证协议
C. 多数股权参与
D. 研究开发伙伴关系
满分：2分
3.小企业利用自身规模小、经营灵活的特点，把目标定位在市场的“缝隙”，这种经营方式就是( )。
A. 一元化经营
B. 利基经营
C. 专业化经营
D. 差异化经营
满分：2分
4.下列不属于我国小企业的发展趋势是( )。
A. 在治理结构上，股份合作制将会成为我国小企业改革的首选形式
B. 小企业向联盟化和国际化发展
C. 连锁经营
D. 虚拟经营
满分：2分
5.选择特许经营模式进行创业，其优势之一就是( )。
A. 支付不多的加盟费就可以得到特许经营权
B. 可以独立的行使经营管理权力
C. 可以自由支配获取的利润
D. 可以得到特许经营企业经营管理方面的培训和指导
满分：2分
6.企业营业执照的颁发部门是( )。
A. 税务部门
B. 人民法院
C. 街道办事处
D. 工商行政管理部门
满分：2分
7.要约失效的原因是( )。
A. 拒绝要约的通知到达要约人
B. 要约人依法撤销要约
C. 承诺期限届满，受要约人未作出承诺
D. 以上选项均对
满分：2分
8.激励是人力资源管理的核心职能，下列选项( )对它的理解是错误的。
A. 激励涉及员工的需要、欲望等内在心理活动
B. 激励是员工的主动行为，而非被动的
C. 激励就是通过精神或物质的某些刺激，激发人的积极性
D. 激励强调对员工的内在心理动力的激发和正确引导
满分：2分
9.企业采用新材料、新元件或新技术，使产品功能有重大突破的创新属于( )产品创新。
A. 模仿型
B. 改进型
C. 换代型
D. 全新型
满分：2分
10.下列不属于个人独资企业的的缺点的是( )。
A. 企业的建立与解散程序简单
B. 企业主对企业的债务负无限责任
C. 企业的规模有限
D. 企业的存在缺乏可靠性
满分：2分
11.管理学大师杜拉克说过：“对企业而言，未来至关重要，经营战略使企业为明天而战”。这句话说明小企业经营战略具有如下哪种特征( )。
A. 纲领性
B. 竞争性
C. 长远性
D. 权变性
满分：2分
12.( )是根据企业的经济实力决定促销费用的方法。
A. 销售额百分比法
B. 量力而行法
C. 竞争对等发
D. 目标任务法
满分：2分
13.根据企业所筹资的权益性质分类，企业筹资分为( )。
A. 权益资金和负债资金
B. 长期资金和短期资金
C. 内部融资和外部融资
D. 直接融资和间接融资
满分：2分
14.传统人事管理和人力资源管理的相同点是( )。
A. 管理重心
B. 管理对象
C. 管理活动
D. 管理导向
满分：2分
15.ISO9002的内容是( )。
A. 质量管理和质量保证标准