川大15春《劳动法1028》在线作业答案

所属学校:四川大学 科目:劳动法1028 2015-05-27 13:09:07
川大15春《劳动法1028》在线作业1

一、单选题:
二、多选题:
1.劳动能力鉴定委员会设在(    )。          (满分:4)
    A. 县
    B. 市
    C. 省
    D. 中央
2.企业内部调解是(    )。          (满分:4)
    A. 自愿原则
    B. 必经程序
    C. 无法律效力
    D. 强制执行
3.就业平等原则包括(    )。          (满分:4)
    A. 权利平等
    B. 机会平等
    C. 待遇平等
    D. 工作平等
4.用人单位承担举证责任的情形有(    )。          (满分:4)
    A. 开除
    B. 除名
    C. 辞职
    D. 辞退
5.可以领取退休金的条件          (满分:4)
    A. 累计缴费15年
    B. 累计缴费10年
    C. 达到退休年龄
    D. 单位同意
6.劳动法要求的劳动合同可以是(    )的形式          (满分:4)
    A. 固定期限
    B. 无固定期限
    C. 书面形式
    D. 事实劳动关系
7.用人单位举证倒置的情形包括(    )。          (满分:4)
    A. 开除职工
    B. 终止劳动关系
    C. 建立劳动关系
    D. 工资争议
8.劳动就业方针的内容有(    )。          (满分:4)
    A. 劳动者自主择业
    B. 市场调节就业
    C. 政府促进就业
    D. 企业社会责任
9.无效劳动合同的界定为(    )。          (满分:4)
    A. 违反法律法规
    B. 欺诈
    C. 威胁
    D. 欠薪
10.劳动者可以解除劳动合同的情形(    )。          (满分:4)
    A. 试用期
    B. 不能按时得到工资
    C. 怀孕妇女徇私舞弊
    D. 劳动条件不安全
三、判断题:
1.女职工生育保险产假一般在90天。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
2.工会有权进行劳动监察执法。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
3.最低工资包括奖金          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
4.国际劳工组织的三方原则是指政府、雇主、雇员。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
5.公积金不是劳动争议的受案范围。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
6.私营企业无权决定自己是否组建工会。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
7.工资只能按月支付。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
8.依法缴纳医疗保险费生病就可以全部报销了。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
9.劳动仲裁裁决被法院拒绝执行的,可以重新申请仲裁。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
10.《安全法》适用于中国境内的一切单位。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
11.劳动监察部门可以认定无效劳动合同。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
12.1802年英国议会通过的《学徒健康与道德法》标志现代劳动法的产生。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
13.无效劳动合同只能由劳动争议仲裁委员会认定。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
14.地方工会委员不适用劳动法。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
15.劳动监察的对象是劳动者和用人单位。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
16.集体合同必须全体职工签字同意。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
17.劳动合同终止是提前消灭了劳动法律关系          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
18.累计旷工15天可以除名。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
19.最低工资可以集体协商。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
20.企业的调解没有法律效力。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确《劳动法1028》15春在线作业2

一、单选题:
二、多选题:
1.劳动法不适用(    )。          (满分:4)
    A. 军人
    B. 农民
    C. 在校大学生
    D. 律师
2.用人单位举证倒置的情形包括(    )。          (满分:4)
    A. 开除职工
    B. 终止劳动关系
    C. 建立劳动关系
    D. 工资争议
3.以下不能认定为工伤的情形有(    )。          (满分:4)
    A. 醉酒
    B. 自杀
    C. 犯罪
    D. 病亡
4.用人单位承担举证责任的情形有(    )。          (满分:4)
    A. 开除
    B. 除名
    C. 辞职
    D. 辞退
5.工作时间种类(    )。          (满分:4)
    A. 标准工作日
    B. 缩短工作日
    C. 综合计时工作日
    D. 不定时工作日
6.对女职工的保护包括(    )。          (满分:4)
    A. 怀孕7月不安排夜班
    B. 正常生育有90天产假
    C. 规定的哺乳期作视为工作时间
    D. 怀孕期不得接触有毒有害物质
7.就业平等原则包括(    )。          (满分:4)
    A. 权利平等
    B. 机会平等
    C. 待遇平等
    D. 工作平等
8.女职工保护四期包括(    )。          (满分:4)
    A. 经期
    B. 孕期
    C. 产期
    D. 哺乳期
9.劳动合同可以约定(    )。          (满分:4)
    A. 签字生效
    B. 鉴证生效
    C. 公证生效
    D. 批准生效
10.劳动能力鉴定委员会设在(    )。          (满分:4)
    A. 县
    B. 市
    C. 省
    D. 中央
三、判断题:
1.大学老师不适用劳动法,故不能领取失业保险金          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
2.依法缴纳医疗保险费生病就可以全部报销了。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
3.法院民事诉讼庭直接受理劳动争议案件。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
4.累计旷工15天可以除名。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
5.地方工会委员不适用劳动法。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
6.劳动合同终止是提前消灭了劳动法律关系          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
7.缴费15年就可以领取养老金。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
8.工资只能按月支付。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
9.劳动者连续工作十年就可以签订无固定期限合同。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
10.1802年英国议会通过的《学徒健康与道德法》标志现代劳动法的产生。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
11.职工被单位除名,由用人单位承担举证责任。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
12.经过劳动部门鉴证的劳动合同是无效劳动合同          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
13.用人单位解除劳动合同都要支付经济补偿金。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
14.职工因工死亡,其子女抚恤金可以领取到16岁。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
15.上下班途中遇到意外伤害是工伤。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
16.法定节假日加班可以安排换休不发加班工资。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
17.劳动仲裁裁决被法院拒绝执行的,可以重新申请仲裁。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
18.申请劳动争议的时效是60天。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
19.劳动仲裁调解不具法律效力。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确
20.劳动监察部门可以认定无效劳动合同。          (满分:3)
    A. 错误
    B. 正确

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