管理心理学_东大网院_2020春

管理心理学_2020春_01
1.[单选题]22.（）在1958年所著的《现代管理心理学》一书的出版标志着管理心理学的诞生。
    A.莱维特
    B.莉莲·吉尔布勒斯
    C.斯特恩
    D.雨果·闵斯特伯格
    正确答案:——A——
2.[单选题]5.心理学在一个相当长的时间里，一直在哲学体系中缓慢发展，直到（）才成为一门独立的科学。A 1878B1879C1880D 1881
    A.
    B.
    C.
    D.
    正确答案:——B——
3.[单选题]9.情景模拟法具有针对性、（）、预测性、动态性等特点。A主观性　B客观性C模拟性D选择性
    A.
    B.
    C.
    D.
    正确答案:——B——
4.[单选题]173.“三个臭皮匠，顶一个诸葛亮”这句话说的是决策应遵循的( )。
    A.可行性原则
    B.民主性原则
    C.科学性原则
    D.经济性原则
    正确答案:————
5.[单选题]78.苏联生物学家（）认为，气质类型可以用高级神经活动的类型来解释。
    A.巴甫洛夫
    B.盖伦
    C.培因
    D.希波克拉底
    正确答案:————
6.[单选题]174.人与机器之间的信息交流是（）的研究内容。
    A.通讯科学
    B.社会心理学
    C.工程心理学
    D.管理心理学
    正确答案:————
7.[单选题]31.从（）开始，我国管理心理学者开始系统引入国外管理心理学理论和方法。
    A.1976
    B.1978
    C.1980
    D.1982
    正确答案:————
8.[单选题]18.被尊称为工业心理学之父的是（）。
    A.莉莲·吉尔布勒斯
    B.雨果·闵斯特伯格
    C.福兰克·吉尔布勒斯
    D.斯特恩
    正确答案:————
9.[单选题]172.按照决策性质的不同，可将决策分为（）。
    A.程序化决策和非程序化决策
    B.战略性决策与战术性决策
    C.竞争型决策与非竞争型决策
    D.个体决策与群体决策
    正确答案:————
10.[单选题]8.社会测量法是由（）心理学家莫雷诺在20世纪30年代提出的。A美国B法国C英国D德国
    A.
    B.
    C.
    D.
    正确答案:————
11.[多选题]49.根据行为主体的不同，可将人类的行为分为（）。
    A.个人行为
    B.群体行为
    C.团体行为
    D.组织行为
    正确答案:————
12.[多选题]187.群体规范通常是在（）的基础上自发形成的。
    A.顺应
    B.强化
    C.暗示
    D.顺从
    E.模仿
    正确答案:————
13.[多选题]190.群体决策中存在的特殊现象包括（）。
    A.从众现象
    B.平均化倾向
    C.群体思维
    D.极端化现象
    E.求同倾向
    正确答案:————
14.[多选题]42.泰勒的科学主要有两大贡献是（）。
    A.管理要走向科学
    B.制定科学的工艺流程
    C.管理和劳动分离
    D.劳资双方要合作
    正确答案:————
15.[多选题]100.态度的主要特征有（）。
    A.社会性
    B.针对性
    C.持续性
    D.协调性
    E.内隐性
    正确答案:————
16.[多选题]107.一般说来，改变态度的方法主要包括（）。
    A.积极参与活动
    B.唤起恐惧心理
    C.选择正确的宣传方式
    D.逐步提出要求
    E.团体规定
    正确答案:————
17.[多选题]188.心理学研究表明，导致从众现象产生的因素有（）。
    A.心理特征
    B.情境特征
    C.时间特征
    D.群体特征
    E.个人特征
    正确答案:————
18.[多选题]109.以下选项中属于态度改变理论的是（）。
    A.平衡理论
    B.目标设置理论
    C.认知失调理论
    D.参照群体理论
    E.沟通改变理论
    正确答案:————
19.[多选题]81.以下选项中属于个性的动力结构系统的是（）。
    A.理想
    B.能力
    C.性格
    D.人生观
    E.爱好
    正确答案:————
20.[多选题]84.下列关于气质的正确说法是（）。
    A.气质不决定人的社会价值和事业成就高低
    B.气质类型不可改变
    C.气质类型存在着好坏之别
    D.气质是可以调节的
    E.气质没有好坏之分
    正确答案:————
21.[判断题]149.伯恩（D·Byrne，1971）“吸引的范例”研究表明，在人们不了解他人的情况下，观点是否一致高度并不决定人们对别人的喜欢程度（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
22.[判断题]160.“世界上没有无缘无故的爱，也没有无缘无故的恨”，这符合人际关系原则中的功利性原则（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
23.[判断题]111.态度改变可划分为两种：一是一致性改变，二是非一致性改变。前者是“量”的变化，后者是“质”的变化（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
24.[判断题]72.“以小人之心度君子之腹”，这符合社会知觉效应中的首因效应（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
25.[判断题]151.在通常情况下，一个中国人几乎难以与一个巴西人成为朋友，这说的是人际吸引条件中的接近性因素的影响（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
26.[判断题]54.根据调查者设计问题的不同方式，调查法可分为开放式、半开放式、封闭式和半封闭式。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
27.[判断题]96.按照心理独立性特点，阿德勒将人的性格分成独立型、顺从型和反抗型（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
28.[判断题]123.当父母在劝说孩子少吃糖果时，常常会说吃糖太多会导致牙疼，这种试图改变他人态度的方式符合态度改变理论中唤起恐惧的沟通方式（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
29.[判断题]71.“物以类聚，人以群分”，这句话体现了社会知觉效应中的晕轮效应（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
30.[判断题]143.用于测量群体内部，尤其是小群体内部人际关系的社会测量法是由社会心理学家莫雷诺创立的( )。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————


管理心理学_2020春_02
1.[单选题]1.管理心理学产生于（）。A.20世纪40年代B.20世纪50年代C.20世纪60年代D.20世纪70年代
    A.
    B.
    C.
    D.
    正确答案:——B——
2.[单选题]77.在著名的体液说提出500年后，古罗马医生（）正式提出了“气质”的概念。
    A.巴甫洛夫
    B.盖伦
    C.培因
    D.斯普兰格
    正确答案:——B——
3.[单选题]11.科学管理学派的创始人是（）。
    A.法约尔
    B.泰勒
    C.韦伯
    D.梅奥
    正确答案:——B——
4.[单选题]26.第一个提出“非正式群体”概念的是（）。
    A.霍桑
    B.梅奥
    C.罗利斯伯格
    D.勒温
    正确答案:————
5.[单选题]6.研究者通过感官直接或间接地观察并记录个体或团体的行为活动，然后分析记录资料，获得结论的研究方法是（）。
    A.案例法
    B.观察法
    C.测验法
    D.调查法
    正确答案:————
6.[单选题]5.心理学在一个相当长的时间里，一直在哲学体系中缓慢发展，直到（）才成为一门独立的科学。A 1878B1879C1880D 1881
    A.
    B.
    C.
    D.
    正确答案:————
7.[单选题]58.（）是人脑对直接作用于感觉器官的客观事物的个别属性的反映。
    A.感觉
    B.知觉
    C.记忆
    D.思维
    正确答案:————
8.[单选题]12.在科学管理中，第一个使用图表进行计划和控制的是（）。
    A.泰勒
    B.亨利·甘特
    C.法约尔
    D.韦伯
    正确答案:————
9.[单选题]28.群体动力理论的创始人是心理学家（），该理论又被称为“场”理论。
    A.霍尔
    B.勒温
    C.琼斯
    D.凯利
    正确答案:————
10.[单选题]167.( )是指一个人在从事工作时只要他人在场就对个体行为产生助长影响的效应。
    A.从众倾向
    B.社会标准化倾向
    C.社会顾虑倾向
    D.社会助长作用
    正确答案:————
11.[多选题]135.以下有关人际关系与人际行为关系表述正确的选项是（)。
    A.人际行为十分复杂，结成一定人际关系各方的行为并无规律可循
    B.具有良好人际关系的各方，一定会表现出友好的人际行为
    C.具有不良人际关系的各方，一定会表现出不友好的人际行为
    D.具有良好人际关系的各方，一定难免出现不友好的人际行为
    E.具有不良人际关系的各方，一定难免不出现“协力”的人际行为
    正确答案:————
12.[多选题]63.在以下选项中，属于社会知觉独特性的是（）。
    A.认知对象的独特性
    B.社会知觉的复杂性
    C.社会知觉加工过程的特殊性
    D.对他人行为的期望会影响社会知觉过程
    E.社会知觉的客观性
    正确答案:————
13.[多选题]37.以下选项属于个性倾向性的是（）。
    A.兴趣
    B.气质
    C.信念
    D.知觉
    E.世界观
    正确答案:————
14.[多选题]39.管理心理学的特点是（）。
    A.人本性
    B.综合性
    C.应用性
    D.权变性
    E.目的性
    正确答案:————
15.[多选题]65.社会知觉效应主要包括（）。
    A.首因效应
    B.木桶效应
    C.晕轮效应
    D.刻板效应
    E.投射效应
    正确答案:————
16.[多选题]41.在下列人物当中，（）均是古典管理理论的代表人物。
    A.泰勒
    B.勒温
    C.法约尔
    D.韦伯
    正确答案:————
17.[多选题]40.在以下实验中，（）属于泰勒在科学管理中曾经做过的实验。
    A.车间照明实验
    B.铁锹实验
    C.搬铁块实验
    D.金属切削实验
    正确答案:————
18.[多选题]181.下列关于群体特征说法属于正确的选项是（）。
    A.共同价值观和群体规范是群体的一个重要特征
    B.任何群体都有自己的特定目标
    C.凝聚力只是部分群体具有的特征
    D.群体的结构模式是群体成员之间密切协作和配合的组织保证
    E.群体具有一定的松散特征
    正确答案:————
19.[多选题]44.马斯洛的需要层次理论将人的需要分为（）。
    A.生理需要
    B.安全需要
    C.社交需要
    D.尊重需要
    E.自我实现需要
    正确答案:————
20.[多选题]189.影响士气的因素包括（）。
    A.个体、群体、组织三者目标的一致性
    B.合理的经济报酬以及对正当要求的尽量满足
    C.对工作的满足感
    D.有优秀的管理人员
    E.良好的意见沟通
    正确答案:————
21.[判断题]114.对青少年来说，来自同伴的赞许声比来自父母的反对声力量要大得多，这符合态度形成理论之一——学习论中的强化理论（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
22.[判断题]148.“物以类聚，人以群分”，这说的是人际吸引条件中的相似因素的影响（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
23.[判断题]159.按照人际关系理论，只有亲密朋友之间才交流得最为广泛、充分，所涉及的全部是非常广泛的亲密性话题（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
24.[判断题]52.客观性原则、发展性原则、动态性原则、相关性原则和主观性原则等是管理心理学的主要研究原则。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
25.[判断题]155.偏重于内在情感，最终导致交往双方在交往过程中都感到得大于失，这属于人际关系交互性原则中的增值交换（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
26.[判断题]195.首属群体概念是由社会学家米勒于1923年提出来，又称初级群体（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
27.[判断题]116.以费斯汀格为代表的态度改变理论是平衡理论（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
28.[判断题]113.按照纽科姆的“A-B-X理论”，A喜欢B的程度越高，不一致时就越不紧张（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
29.[判断题]162.在现实生活中，雇主与雇员的关系属于短期人际关系探讨的范畴（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
30.[判断题]163.在对行为解释上，对自己成功归因于自身，对他人成功归因于外部条件，这符合人际交往原则中的自我价值保护原则（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————


管理心理学_2020春_03
1.[单选题]3.通常来说，一个组织包含两个系统，即（）。
    A.技术系统和社会系统
    B.社会心理系统和组织管理系统
    C.技术系统和社会心理系统
    D.技术系统和人际管理系统
    正确答案:——C——
2.[单选题]79.高级神经活动类型中的（）对应着气质类型中的胆汁质。
    A.强、平衡、灵活的活泼型
    B.强、平衡、不灵活的安静型
    C.强、不平衡的不可遏制型
    D.弱、不平衡的弱型
    正确答案:——C——
3.[单选题]180.“一词多义”现象，属于影响沟通的（）障碍。
    A.文化
    B.社会
    C.心理
    D.认识
    正确答案:——A——
4.[单选题]170.成员的共同性是影响和制约群体凝聚力的重要因素，其中的（）是最关键的因素。
    A.群体的规模
    B.群体的领导者
    C.群体的地位
    D.共同利益与目标
    正确答案:————
5.[单选题]1.管理心理学产生于（）。
    A.A.20世纪40年代
    B.B.20世纪50年代
    C.C.20世纪60年代
    D.D.20世纪70年代
    正确答案:————
6.[单选题]3.通常来说，一个组织包含两个系统，即（）。A.技术系统和社会系统B.社会心理系统和组织管理系统C.技术系统和社会心理系统D.技术系统和人际管理系统
    A.
    B.
    C.
    D.
    正确答案:————
7.[单选题]27.（）学说第一次正式将社会学和心理学引入到企业管理的领域中。
    A.科学管理
    B.人际关系
    C.群体动力
    D.需要层次
    正确答案:————
8.[单选题]22.（）在1958年所著的《现代管理心理学》一书的出版标志着管理心理学的诞生。
    A.莱维特
    B.莉莲·吉尔布勒斯
    C.斯特恩
    D.雨果·闵斯特伯格
    正确答案:————
9.[单选题]29.社会测量学的创始人是美国社会心理学家（）。
    A.莫雷诺
    B.梅奥
    C.赫茨伯格
    D.勒温
    正确答案:————
10.[单选题]5.心理学在一个相当长的时间里，一直在哲学体系中缓慢发展，直到（）才成为一门独立的科学。
    A.1878
    B.1879
    C.1880
    D.1881
    正确答案:————
11.[多选题]82.心理活动的强度是指（）。
    A.情绪体验时间长短
    B.情绪体验指向于内或外
    C.注意集中程度
    D.意志努力程度
    E.情绪体验的强弱
    正确答案:————
12.[多选题]189.影响士气的因素包括（）。
    A.个体、群体、组织三者目标的一致性
    B.合理的经济报酬以及对正当要求的尽量满足
    C.对工作的满足感
    D.有优秀的管理人员
    E.良好的意见沟通
    正确答案:————
13.[多选题]44.马斯洛的需要层次理论将人的需要分为（）。
    A.生理需要
    B.安全需要
    C.社交需要
    D.尊重需要
    E.自我实现需要
    正确答案:————
14.[多选题]39.管理心理学的特点是（）。
    A.人本性
    B.综合性
    C.应用性
    D.权变性
    E.目的性
    正确答案:————
15.[多选题]192.( )是导致群体内沟通的三个主要障碍。
    A.社会障碍
    B.文化障碍
    C.情境障碍
    D.心理障碍
    E.环境障碍
    正确答案:————
16.[多选题]50.（）等均属于个性倾向性，是人活动的动力系统。
    A.能力
    B.性格
    C.兴趣
    D.信念
    E.价值观
    正确答案:————
17.[多选题]37.以下选项属于个性倾向性的是（）。
    A.兴趣
    B.气质
    C.信念
    D.知觉
    E.世界观
    正确答案:————
18.[多选题]62.以下对错觉表述错误的选项是（）。
    A.错觉是对客观事物不正确的感觉
    B.错觉因其由客观刺激所产生，所以就具有很强的客观性
    C.知觉的整体性、理解性、恒常性是引起错觉的原因
    D.错觉在日常生活中很常见，完全是由主观原因所产生
    E.知觉的选择性导致了错觉得以产生
    正确答案:————
19.[多选题]41.在下列人物当中，（）均是古典管理理论的代表人物。
    A.泰勒
    B.勒温
    C.法约尔
    D.韦伯
    正确答案:————
20.[多选题]184.以下属于非正式群体特征的选项包括（）。
    A.明确的规章制度
    B.领导人是自然形成的
    C.有一套成文的奖惩制度与手段
    D.有一条反应灵敏的信息传递渠道
    E.有较强的自卫性和排他性
    正确答案:————
21.[判断题]162.在现实生活中，雇主与雇员的关系属于短期人际关系探讨的范畴（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
22.[判断题]115.按照纽科姆的“A-B-X理论”，X对A或B越重要，不一致时A或B就越紧张（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
23.[判断题]196.“群体极化”，是指群体成员中原已存在的倾向性得到加强，使一种观点或态度从原来的群体平均水平，加强到具有支配性地位的现象（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
24.[判断题]93.希波克拉底提出了著名的气质类型体液说，认为人体内有血液、粘液、黑胆汁和黄胆汁4种体液类型（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
25.[判断题]143.用于测量群体内部，尤其是小群体内部人际关系的社会测量法是由社会心理学家莫雷诺创立的( )。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
26.[判断题]194.“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝”，这符合群体心理中的社会惰化现象（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
27.[判断题]145.前苏联心理学家彼得罗夫斯基发展了社会测量法，提出了参照测量法( )。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
28.[判断题]160.“世界上没有无缘无故的爱，也没有无缘无故的恨”，这符合人际关系原则中的功利性原则（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
29.[判断题]52.客观性原则、发展性原则、动态性原则、相关性原则和主观性原则等是管理心理学的主要研究原则。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————
30.[判断题]164.在人际关系方面，人际交往的接纳与拒绝是相互的，这也符合人际交往原则中的自我价值保护原则（）。
    A.正确
    B.错误
    正确答案:————